நிச்சயமாக, ஸ்டான்போர்ட் பல்கலைக்கழகத்தின் “What workers really want from AI” என்ற கட்டுரையின் அடிப்படையில், தொடர்புடைய தகவல்களுடன் ஒரு விரிவான கட்டுரையை தமிழில் மென்மையான தொனியில் கீழே வழங்குகிறேன்:
AI-யிடம் இருந்து பணியாளர்கள் உண்மையாக விரும்புவது என்ன? ஸ்டான்போர்ட் ஆய்வு வெளிச்சம்!
நமது வேலை செய்யும் முறைகளில் செயற்கை நுண்ணறிவு (AI) ஒரு புரட்சியை ஏற்படுத்தி வருகிறது. நாம் எப்படி தகவல்களைப் பெறுகிறோம், எப்படி வேலைகளைச் செய்கிறோம், எப்படி ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புகொள்கிறோம் என அனைத்திலும் AI-யின் தாக்கம் கணிசமாக உள்ளது. இந்த தொழில்நுட்ப வளர்ச்சி பல வேலைவாய்ப்புகளை உருவாக்கும் அதே வேளையில், சில வேலைகளை மாற்றியமைக்கும் என்ற அச்சமும் மக்களிடையே நிலவுகிறது. இந்நிலையில், ஸ்டான்போர்ட் பல்கலைக்கழகம் 2025 ஜூலை 7 அன்று வெளியிட்ட “What workers really want from AI” என்ற ஆய்வு, AI-யிடம் இருந்து பணியாளர்கள் உண்மையில் என்ன எதிர்பார்க்கிறார்கள் என்பதைப் பற்றிய ஒரு தெளிவான பார்வையை நமக்கு அளிக்கிறது.
இந்த ஆய்வு, AI ஒரு அச்சுறுத்தலாக மட்டும் பார்க்கப்படாமல், ஒரு சக்திவாய்ந்த கருவியாக, தங்களின் வேலைகளை மேம்படுத்தவும், வாழ்க்கைத் தரத்தை உயர்த்தவும் உதவும் ஒரு துணையாக பணியாளர்கள் கருதுவதை மையப்படுத்துகிறது. AI-யைப் பற்றி பலவிதமான கருத்துக்கள் இருந்தாலும், பணியாளர்கள் தங்களுக்குத் தேவையான சில முக்கிய விஷயங்களை AI மூலம் பெற விரும்புவதாக இந்த ஆய்வு குறிப்பிடுகிறது.
AI-யிடம் இருந்து பணியாளர்களின் முக்கிய எதிர்பார்ப்புகள்:
-
வேலைகளை எளிதாக்குதல் மற்றும் சுமையைக் குறைத்தல்: இன்றுள்ள பணிச்சுமை நிறைந்த உலகில், AI ஆனது கடினமான, திரும்பத் திரும்பச் செய்ய வேண்டிய, அல்லது ஆபத்தான வேலைகளில் இருந்து மனிதர்களை விடுவிக்கும் ஒரு மருந்தாகப் பார்க்கப்படுகிறது. தரவுகளைச் சேகரித்தல், அறிக்கை தயாரித்தல், அடிப்படை ஆராய்ச்சிகள் செய்தல் போன்ற பணிகளை AI கவனித்துக்கொள்ளும்போது, பணியாளர்கள் மிகவும் ஆக்கப்பூர்வமான, சிக்கலான பிரச்சனைகளைத் தீர்க்கும், மற்றும் மனிதத் தொடர்புகள் தேவைப்படும் பணிகளில் அதிக கவனம் செலுத்த முடியும். இதனால், வேலை திருப்தி அதிகரிக்கும் என்றும், சோர்வு குறையும் என்றும் எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
-
புதிய திறன்களை வளர்த்துக் கொள்ளுதல்: AI என்பது வெறும் வேலைகளைச் செய்வதற்கான கருவி மட்டுமல்ல. அது ஒரு கற்றல் கருவியாகவும் பார்க்கப்படுகிறது. AI கருவிகள் மூலம் புதிய தொழில்நுட்பங்களைக் கற்றுக்கொள்ளவும், தற்போதைய திறன்களை மேம்படுத்திக்கொள்ளவும் பணியாளர்கள் ஆர்வமாக உள்ளனர். AI-யின் உதவியுடன் புதிய மென்பொருள்களைப் பயன்படுத்தக் கற்றுக்கொள்வது, சிக்கலான தரவுகளைப் பகுப்பாய்வு செய்வது, அல்லது புதிய மொழிகளைக் கற்பது போன்ற பல வழிகளில் தங்கள் தொழில் வாழ்க்கையை அடுத்த கட்டத்திற்குக் கொண்டு செல்ல அவர்கள் விரும்புகிறார்கள்.
-
தீர்மானங்கள் எடுப்பதில் உதவுதல்: AI ஆனது மிகப்பெரிய அளவிலான தரவுகளை மிக விரைவாகப் பகுப்பாய்வு செய்து, அதிலிருந்து முக்கிய தகவல்களைப் பிரித்தெடுக்கும் திறனைக் கொண்டுள்ளது. இந்தத் திறனைப் பயன்படுத்தி, பணியாளர்கள் தங்கள் வேலைகளில் சிறந்த, தரவுகளின் அடிப்படையிலான தீர்மானங்களை எடுக்க முடியும். AI-யின் பரிந்துரைகள், ஒரு திட்டத்தை எவ்வாறு சிறப்பாகச் செயல்படுத்துவது, வாடிக்கையாளர் தேவைகளைப் புரிந்துகொள்வது, அல்லது சந்தைப் போக்குகளைக் கணிப்பது போன்றவற்றில் மிகவும் உதவியாக இருக்கும்.
-
படைப்பாற்றலை மேம்படுத்துதல்: பலரும் AI-யை படைப்பாற்றலுக்கு ஒரு தடையாகப் பார்க்கிறார்கள். ஆனால், இந்த ஆய்வு அதை மறுக்கிறது. AI ஆனது எழுத்தாளர்களுக்கு யோசனைகளை வழங்கவும், வடிவமைப்பாளர்களுக்கு புதிய கருத்துக்களை உருவாக்கவும், இசைக்கலைஞர்களுக்கு புதிய மெட்டுகளை உருவாக்கவும் உதவ முடியும். AI-யின் உதவியுடன், பணியாளர்கள் தங்களின் படைப்பாற்றலுக்கான எல்லைகளை விரிவுபடுத்த முடியும்.
-
வேலையில் பாதுகாப்பு மற்றும் வளர்ச்சி: AI-யின் வருகையால் வேலை இழப்பு ஏற்படும் என்ற அச்சம் பரவலாக இருந்தாலும், பணியாளர்கள் AI-யை ஒரு கருவியாகப் பயன்படுத்தி தங்களின் வேலைவாய்ப்பை உறுதிப்படுத்தவும், நிறுவனங்களில் தங்களின் நிலையை வலுப்படுத்திக் கொள்ளவும் விரும்புவதாக இந்த ஆய்வு கூறுகிறது. AI-க்குத் தேவையான திறன்களைக் கற்றுக்கொள்வதன் மூலம், அவர்கள் எதிர்கால வேலைச் சந்தையில் மிகவும் மதிப்புமிக்கவர்களாக இருப்பார்கள் என்று நம்புகிறார்கள்.
AI-யை பணியாளர்களுக்கு ஏற்றதாக மாற்றுவது எப்படி?
ஸ்டான்போர்ட் ஆய்வு, AI-யின் முழுப் பயனை நாம் அடைவதற்கு, அதை உருவாக்குபவர்களும், நிறுவனங்களும் பணியாளர்களின் தேவைகளையும், எதிர்பார்ப்புகளையும் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும் என்று வலியுறுத்துகிறது.
- பயிற்சி மற்றும் மேம்பாடு: AI கருவிகளைப் பயன்படுத்துவதற்கும், அவற்றிலிருந்து அதிகபட்சப் பலனைப் பெறுவதற்கும் தேவையான பயிற்சிகளை நிறுவனங்கள் வழங்க வேண்டும்.
- வெளிப்படைத்தன்மை: AI எவ்வாறு செயல்படுகிறது, அது என்ன வகையான தரவுகளைப் பயன்படுத்துகிறது என்பதில் வெளிப்படைத்தன்மை இருக்க வேண்டும். இது பணியாளர்களிடையே நம்பிக்கையை வளர்க்கும்.
- மனித-AI ஒத்துழைப்பு: AI-யை மனிதர்களுக்கு மாற்றாகப் பார்க்காமல், மனிதர்களின் திறன்களை மேம்படுத்தும் ஒரு துணையாகப் பார்க்க வேண்டும். மனிதர்களின் தனித்துவமான திறன்களும், AI-யின் வேகமும், துல்லியமும் இணைந்து சிறந்த முடிவுகளைத் தரும்.
முடிவுரை:
ஸ்டான்போர்ட் பல்கலைக்கழகத்தின் இந்த ஆய்வு, AI என்பது வெறும் தொழில்நுட்பம் மட்டுமல்ல, அது பணியாளர்களின் அன்றாட வாழ்வில் ஒரு நேர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்தக்கூடிய ஒரு கருவி என்பதைத் தெளிவாகக் காட்டுகிறது. சரியான அணுகுமுறையுடனும், பணியாளர்களின் தேவைகளைக் கருத்தில் கொண்டும் AI-யை நாம் பயன்படுத்தினால், அது நம் வேலைகளை எளிதாக்கி, நமது திறன்களை வளர்த்து, இறுதியில் நம் வாழ்க்கைத் தரத்தை உயர்த்தும் ஒரு சக்திவாய்ந்த கூட்டாளியாக மாறும் என்பதில் சந்தேகமில்லை. AI-யை அஞ்சுவதற்குப் பதிலாக, அதைக் கற்றுக்கொண்டு, அதை நமக்குச் சாதகமாகப் பயன்படுத்துவதுதான் எதிர்காலத்திற்கான சரியான வழி!
What workers really want from AI
AI செய்திகள் வழங்கியுள்ளது.
கீழ்க்கண்ட கேள்வி Google Gemini இல் இருந்து பதிலை உருவாக்க பயன்படுத்தப்பட்டது:
‘What workers really want from AI’ Stanford University மூலம் 2025-07-07 00:00 மணிக்கு வெளியிடப்பட்டது. தயவுசெய்து தொடர்புடைய தகவலுடன் ஒரு விரிவான கட்டுரையை மென்மையான தொனியில் எழுதுங்கள். தயவுசெய்து தமிழில் கட்டுரையுடன் மட்டும் பதிலளிக்கவும்.